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El Gobierno fija a más de 300 encuestadores de Tezanos mediante la empresa donde Ábalos colocó a Jésica

Resumen

El Gobierno ha decidido incrementar la capacidad encuestadora del Centro de Investigaciones Sociológicas, uno de los organismos públicos que más se ha reforzado durante las presidencias de Pedro Sánchez, que le duplicó el presupuesto en cuanto tuvo la oportunidad de sacar las cuentas estatales. pasado 28 de abril la empresa pública Tragsatec, filial del Grupo Tragsa, dependiente del Ministerio de Agricultura, publicó la convocatoria, que está abierta hasta el próximo 13 de mayo. El anuncio dice así: «La empresa Tecnologías y Servicios Agrarios (Tragsatec) abre el plazo de solicitudes para la cobertura de 323 puestos de trabajo fijos incluidos en la convocatoria de la tasa de reposición específica para la ejecución de los servicios de asistencia técnica para la realización de trabajos de campo de estudios de carácter sociológico y estadístico».Según fuentes consultadas por ABC, Tragsatec tiene contratados el mismo número de empleados para dar servicio al CIS pero de forma temporal, ligados a un contrato puntual entre ambos organismos públicos. Hacen todo tipo de encuestas del CIS, incluidas las de intención de voto .

El Gobierno ha decidido incrementar la capacidad encuestadora del Centro de Investigaciones Sociológicas, uno de los organismos públicos que más se ha reforzado durante las presidencias de Pedro Sánchez, que le duplicó el presupuesto en cuanto tuvo la oportunidad de sacar las cuentas estatales. El ... pasado 28 de abril la empresa pública Tragsatec, filial del Grupo Tragsa, dependiente del Ministerio de Agricultura, publicó la convocatoria, que está abierta hasta el próximo 13 de mayo. El anuncio dice así: «La empresa Tecnologías y Servicios Agrarios (Tragsatec) abre el plazo de solicitudes para la cobertura de 323 puestos de trabajo fijos incluidos en la convocatoria de la tasa de reposición específica para la ejecución de los servicios de asistencia técnica para la realización de trabajos de campo de estudios de carácter sociológico y estadístico».Según fuentes consultadas por ABC, Tragsatec tiene contratados el mismo número de empleados para dar servicio al CIS pero de forma temporal, ligados a un contrato puntual entre ambos organismos públicos. Hacen todo tipo de encuestas del CIS, incluidas las de intención de voto . Con esta convocatoria, la empresa dependiente de Agricultura los va a convertir en fijos. La oferta es pública, es decir, de libre concurrencia, pero el concurso está perfectamente diseñado para cerrar las puertas a quienes no están ya trabajando en Tragsatec. De hecho, cada plaza ha salido a concurso de forma individual. Es decir, los interesados no pueden optar a un concurso de 300 plazas de administrativo, sino que cada una de ellas es, de forma individual, un «bloque» al que se opta. Cada una de las 300 plazas de encuestadores han salido a concurso por separado para dársela más fácilmente al elegidoSegún fuentes internas de la empresa, a los empleados temporales les están diciendo que concurran a una plaza determinada -la suya-. Además, hay que pagar tasas por cada «bloque» -un solo puesto de trabajo- al que se quiere optar, por lo que hacerlo a varios encarece exponencialmente el intento de lograr un puesto de trabajo, pues alguien externo paga 20 euros de tasa por cada plaza a la que concurra. Si quiere presentarse a todas las plazas de encuestador pagaría 6.000 euros. «Es un pucherazo» , reconoce incluso un actual empleado beneficiado por este sistema. «Varios encuestadores conocen a Tezanos personalmente, porque vienen del CIS y quieren hacerlos fijos», añaden las fuentes consultadas. Se trata de empleados temporales que fueron contratados por petición expresa del CIS.Noticia relacionada opinion No No LA TERCERA Dejar de ser un país de Jésicas Bianca ThoilliezPor otro lado, uno de los méritos que más se valoran es la experiencia laboral en la propia Tragsatec, 39 puntos de los cien del concurso , por lo que fuentes conocedoras del proceso insisten en que está encaminada a colocar como fijos a los temporales que trabajan para el organismo que preside el socialista José Félix Tezanos. Así, los méritos 1, 2 y 3 de la convocatoria tienen que ver con la experiencia laboral dentro del Grupo Tragsa. Los concurrentes deben acudir a la intranet de la empresa para descargar su histórico de contrataciones y así acreditar la «experiencia obtenida dentro del Grupo Tragsa». Al no ser unas oposiciones oficiales, sino una convocatoria pública, Tragsatec tiene un mayor margen de arbitrariedad a la hora de seleccionar a los candidatos, como ya ha ocurrido en el pasado. De hecho, las titulaciones superiores que tengan los candidatos sólo pueden sumar un máximo de un punto sobre cien, a razón de 0,25 cada una.Bases generales de la convocatoria de las plazas ABCLas bases de la convocatoria detallan que de los 323 puestos de trabajo fijos 300 corresponden a encuestadores que tendrán categoría profesional de administrativos; dieciséis a jefes de equipo; dos a programadores; dos a jefes de turno; otros dos a coordinadores; y un técnico del cálculo. Fuentes oficiales de Tragsatec informan a ABC de que la empresa ha recibido desde el año 2022 «diferentes órdenes de encargo del Centro de Investigaciones Sociológicas para la realización de trabajos de campo de carácter sociológico» y que «habiendo recibido una nueva orden de encargo por parte del CIS, de acuerdo con la normativa vigente de aplicación al sector público institucional estatal, se ha procedido a convocar una tasa de reposición específica al objeto de incorporar personal laboral fijo para la realización de estas tareas, tras haberse alcanzado la duración máxima de contratación eventual de personal». Además, sostienen que «la disposición adicional vigésima primera de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023 establece que la contratación de personal de las sociedades mercantiles públicas habrá de realizarse con carácter indefinido y previa superación de procesos selectivos que aseguren el cumplimiento de los principios constitucionales de acceso al empleo público».Fuentes confidenciales de la empresa dependiente del Ministerio de Agricultura han mostrado su preocupación por el hecho de cargarse con más de 300 empleados fijos que, además, son encuestadores y que en el caso de que en un futuro no trabajaran para el CIS se desconoce qué harían. Desde la empresa pública aclaran que «una vez superados los procesos selectivos convocados serán trabajadores fijos de Tragsatec a todos los efectos» y que está previsto que «los incluidos en esta tasa de reposición sólo estén destinados a la ejecución del encargo del CIS que es donde actualmente prestan servicio y donde existe la necesidad de personal estable, por lo que no se contempla que realicen trabajos para otros clientes u encargos». De esta forma, si el Centro de Investigaciones Sociológicas no hiciera nuevos encargos, los más de 300 empleados indefinidos tendrían que ser despedidos con la correspondiente indemnización.«Varios encuestadores conocen a Tezanos personalmente, porque vienen del CIS, y quieren hacerlos fijos» «Varios encuestadores conocen a Tezanos personalmente, porque vienen del CIS y quieren hacerlos fijos»Puede llamar la atención que Tecnologías y Servicios Agrarios, la filial del grupo agrícola Tragsa, tenga empleados para realizar encuestas, pero lo cierto es que Tragsatec, especializada en actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica, se ha convertido en una especie de proveedora de empleados para otras empresas públicas que, por ley, contratan mediante oposiciones, como Adif. Estos encargos se hacen sin concursos públicos, dado que tanto la contratante como la contratista pertenecen al sector público, y han sido foco de arbitrariedades. La más sonada fue la colocación de Jésica Rodríguez , la que fuera pareja extramatrimonial del entonces ministro de Transportes José Luis Ábalos, que logró un contrato en Tragsatec para trabajar, teóricamente, para Adif, el gestor de infraestructuras ferroviarias, aunque nunca trabajó, como ella misma ha reconocido durante el juicio del caso Mascarillas en el Tribunal Supremo, pendiente de sentencia. Como desveló ABC , Tragsatec firmó un contrato con Adif de 2,4 millones de euros denominado 'Servicio de asistencia para el apoyo en la gestión presupuestaria, control sistemático de expedientes administrativos y soporte técnico en Adif Alta Velocidad para el periodo 2019-2021'. Este servía para contratar principalmente administrativas para el ente ferroviario. «Adif sólo contrata por oposición, por eso necesitaba este contrato para colocar enchufados como Jésica», dijo a ABC un directivo de Tragsa. Relación de algunas de las plazas de encuestadores que Tragsatec saca concurso por separado ABCBien usado, el citado fondo sirve para que el gestor de infraestructuras ferroviarias realizara contrataciones puntuales, a través de Tragsa, para subsanar necesidades temporales, pero la discrecionalidad y falta de controles corrompió el sistema. «Hacíamos de ETT de Adif para colar a gente como Jésica», aseveraron a ABC dos fuentes inconexas de Tragsa. Esta última empresa es la que hace los contratos, pero los empleados debían prestar sus servicios directamente a Adif.El 22 de diciembre de 2020 Tragsatec abrió, a petición de Adif, una vacante para diez auxiliares administrativos. Se presentaron cientos de personas de las que unas decenas cumplían los requisitos. Contrataron a tres trabajadores, dos mujeres -una de ellas modelo profesional de 25 años- y un hombre. Transcurrido algo más de un mes, el 1 de febrero de 2021, se procedió a la reapertura de la vacante, pero el anuncio sólo se publicó en la web durante unas horas, en concreto desde las 16.44 hasta las 23.59, «para que entraran pocos candidatos y hubiera que descartar a menos», dicen fuentes conocedoras de la mecánica «habitual».Además, a «los nuestros» se les envió por correo electrónico el enlace de la web para que se inscribieran, como ocurrió con Jésica . A esto hay que añadir que en las bases «ponen los requisitos a medida, como tener experiencia en una empresa como Ineco, de donde venía la novia de Ábalos». En esa reapertura se contrató a Jésica Rodríguez y a otra mujer. Unos días después, el 22 de febrero se reabrió la vacante y Tragsatec contrató a otras dos mujeres.MÁS INFORMACIÓN noticia Si Juanma Moreno, al borde de la mayoría absoluta a una semana de las elecciones andaluzas noticia Si De Kitchen a la tarjeta de Dina y «la cuenta de Pablo Iglesias»: Anticorrupción, Venezuela y filtraciones noticia Si Vox aviva el rumor de un fraude electoral de Sánchez mediante la ley de nietos noticia Si Así funciona la Mesa del Congreso: el poder más allá del glamur noticia Si Menos del 2% del gasto en Defensa se ha destinado a subir los sueldos de los militaresEsa forma de 'trucar' las bases sirve para que ganen el concurso aquellas personas que las dos empresas públicas afectadas consideren, como fue el caso de la recomendada Jésica Rodríguez, que fue dada de alta el 2 de marzo de 2021 y terminó su relación laboral con Tragsatec el 1 septiembre de 2021.El CIS ha pasado con Sánchez de ocho millones de euros al año a dieciocho En el año 2018, cuando Pedro Sánchez llegó a La Moncloa tras la moción de censura, las cuentas para ese ejercicio -elaboradas por el exministro popular Cristóbal Montoro- otorgaban al Centro de Investigaciones Sociológicas 8,05 millones de euros. Esta cifra se mantuvo estable los dos años siguientes, pero no fue por falta de ganas de incrementar los emolumentos de la institución que encabeza José Félix Tezanos, sino porque el Ejecutivo socialista no encontró apoyos para sacar los presupuestos. Sí lo logró para los de 2021, y subió un 13,3 por ciento. Los incrementos continuaron en 2022 y 2023, cuando se destinaron al CIS dieciséis millones de euros, es decir, el doble que cuando Sánchez llegó al poder. En la presente legislatura no se han aprobado presupuestos, pero el pasado marzo el Consejo de Ministros destinó al CIS una inyección adicional de casi dos millones de euros.