Guillermo, experto en fontanería: "Atender urgencias 24 horas puede llevarte a superar los 10.000 euros al mes"

La fontanería se ha convertido en uno de esos oficios para los que encontrar profesionales cualificados no siempre resulta sencillo. La falta de relevo generacional y el aumento de la demanda han abierto oportunidades laborales para quienes cuentan con formación especializada, especialmente en determinados territorios y para los trabajadores por cuenta propia. Guillermo Wyttenbach, gerente de CAFONGAS, ha analizado en COPE Canarias la situación del sector y ha puesto el foco en una de las cuestiones que más puede llamar la atención a quienes se plantean dedicarse a esta profesión: los ingresos que puede alcanzar un fontanero autónomo. El experto sitúa el sueldo de un buen profesional contratado por cuenta ajena en torno a 1.500 o 1.700 euros netos mensuales, mientras que un autónomo puede superar los 3.000 euros al mes en condiciones normales. Sin embargo, existe un escenario en el que los ingresos pueden aumentar considerablemente: atender trabajos de urgencia durante noches, festivos y fines de semana. Es en este contexto donde Wyttenbach apunta a la posibilidad de superar los 10.000 euros mensuales. No se trata, según su explicación, de una cantidad habitual para cualquier fontanero, sino del resultado de encadenar situaciones excepcionales y asumir una disponibilidad mucho mayor. La situación que describe Wyttenbach tiene además un componente relacionado con la falta de trabajadores. En Canarias, según explica el gerente de CAFONGAS, existe un déficit de profesionales de la fontanería y las empresas encuentran dificultades para incorporar instaladores. El aumento de la actividad turística, la construcción y los trabajos relacionados con la rehabilitación energética han contribuido a incrementar la demanda de estos profesionales. Como consecuencia, algunas empresas tienen dificultades para encontrar trabajadores y las agendas de quienes ya ejercen pueden acumular trabajos con semanas de espera. El problema no se limita a la cantidad de personas disponibles. Wyttenbach pone también el foco en la falta de relevo generacional. En su opinión, existe cierto desconocimiento entre los jóvenes sobre las posibilidades que ofrecen los oficios técnicos y continúa presente la idea de que determinados trabajos tienen menos prestigio que las profesiones universitarias. El gerente de CAFONGAS defiende precisamente la estabilidad que pueden proporcionar estos empleos. A su juicio, la fontanería puede ofrecer buenas oportunidades laborales a quienes cuentan con la preparación necesaria, especialmente en un contexto en el que las empresas necesitan cubrir puestos especializados.